Юридическая пенсионная консультация

Задайте свой вопрос, нажав кнопку ниже

Задайте свой вопрос, заполнив поля ниже

SUPER_SIMPLE_FEEDBACK_MESSAGES_ERRORS_NAME
Будь ласка, введіть Ваш номер телефону
Будь ласка, введіть Ваш email SUPER_SIMPLE_FEEDBACK_VALID_ERRORS_EMAIL
Пожалуйста, напишите свой вопрос

Предусмотрены Временным соглашением между Правительством Украины и Правительством Российской Федерации о гарантиях прав граждан, работавших в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера в области пенсионного обеспечения (далее – временное соглашение) Предусмотренные Законом Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании».

Согласно Временному соглашению граждане Украины и России проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, независимо от места их постоянного проживания на территории обоих государств имеют право на пенсию по старости (по возрасту): мужчины – по достижении 55 лет и при общем стаже работы не менее 25 лет, женщины – по достижении 50 лет и при общем стаже работы не менее 20 лет.

Согласно порядок перевода и выплаты пенсий в соответствии с Временным соглашением между Правительством Украины и Правительством Российской Федерации о гарантиях прав граждан, работавших в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в области пенсионного обеспечения от 15 января 1993 года, лица, которые соответствуют требованиям указанным в Временной соглашении (приводились выше). Пенсионер, работал в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях после 1 января 1991 подает в управление Пенсионного фонда заявление и документы, подтверждающие его постоянное проживание на территории Украины. В таком случае часть пенсии оплачивается по законодательству России, а именно из пенсия за стаж после 1 января 1991 года в районах крайнего севера или приривняних.Спивробитникы Пенсионного фонда сами заполняют формуляр и пересылают его в Россию. Российская сторона осуществляет перевод пенсий раз в квартал, во втором месяце квартала, после чего деньги выплачиваются пенсионеру по курсу НБУ, действовавшему на день их поступления, через уполномоченный банк Украины. Такая выплата из пенсионного фонда России проводится до возникновения права на пенсию по возрасту, по законодательству Украины, то есть до 60 или 55 лет для мужчин и женщин соответственно.

В случае, если у Вас меньше 15 лет стажа на крайнем севере или общий стаж меньше 25 или 20 лет Вы имеете право на пенсию в соответствии с Законом Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании»

Период работы до 1 января 1991 года в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера бывшего Союза ССР, а также на острове Шпицберген засчитывается в страховой стаж в порядке и на условиях, предусмотренных законодательством, действовавшим до 1 января 1991 года.

Льготное исчисление страхового стажа применяется для лиц, работавших в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, и на которых распространялись льготы, предусмотренные для работающих в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в соответствии с Указом Президиума Верховного совета Союза ССР от 10 февраля 1960 года “Об упорядочении льгот для лиц, работающих в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера”, постановлением совета Министров Союз ССР от 10 февраля 1960 N 148 “О порядке применения Указа Президиума Верховного Совета Союза ССР от 10 февраля 1960 года” Об упорядочении льгот для лиц, работающих в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера “, Указа Президиума Верховного совета Союза ССР от 26 сентября 1967 года “О расширении льгот для лиц, работающих в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера”.

Согласно тому же п. 5 Указа Президиума Верховного Совета СССР от 10 февраля 1960 Об упорядочении льгот для лиц, работающих в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, с учетом изменений и дополнений, внесенных Указом Президиума Верховного Совета Союза ССР от 26.09.67 года, льготы по исчислению стажа предоставлялись работникам, переводились, направлялись ли приглашались на работу в районы Крайнего Севера и местности, приравненные к районам Крайнего Севера, с других местностей страны при условии, что эти ра и заключали трудовые договоры о работе в этих районах на три года, а на островах Северного Ледовитого океана два года

– для назначения пенсий по возрасту и по инвалидности период работы с 1 августа 1945 года до 1 марта 1960 1 год работы засчитывалось за 2 года, а с 1 марта 1960 до 1 января 1991 1 год работы за 1 год и 6 месяцев ;

Необходимым условием для применения кратности является заключение трудового договора сроком на 5, 3 или 2 года.

Исключением являются работники Дальстроя НКВД СССР, Печерского угольного бассейна и Норильского и Ухтинского комбинатов НКВД СССР. Указанным работникам льготы предоставлялись независимо от факта заключения трудовых договоров при условии, что они были трудоустроены до 1 марта 1960 года. Стаж работы в районах крайнего севера после 1 января 1991 засчитывается в общем порядке как в любой другой местности.

Если лицо не может предоставить трудовой договор, то документами, которые будут служить основанием для применения кратного исчисления стажа работы в районах Крайнего Севера могут быть:

– трудовая книжка, в которой есть имеющийся штамм предприятия о распространении льгот по исчислению стажа работы.

– справка предприятия, учреждения, организации, где работала лицо, в котором указано о факте работы по срочному трудовому договору, период на который он был заключен и распространение на лицо льгот по исчислению стажа за этот период.

Итак, законодательство требует официального подтверждения наличия срочной трудового соглашения.

Судебная практика по перечислению стажа работы в районах крайнего севера и районах приравненных к ним довольно неоднозначная, поэтому для обеспечения своих прав Вам лучше обратиться к квалифицированному юристу, который сможет отстоять Ваши честно полученные льготы.