Как избавиться от невыгодного заработка?
Согласно ч. 2 ст. 40 Закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» По выбору лица, обратившегося за назначением пенсии, из периода, за который учитывается заработная плата (доход) для исчисления пенсии, исключаются периоды до 60 календарных месяцев страхового стажа, с учетом любой которых периодов независимо от перерывов, включаемых в страховой стаж согласно абзацу третьему части первой статьи 24 настоящего Закона, и любого периода страхового стажа подряд при условии, что указанные периоды в сумме составляют не более 10 процентов длительности страхового стажа, учтенного в одинарном размере.
Дополнительно по желанию лица могут быть исключены периоды срочной военной службы, учебы, ухода за лицом с инвалидностью I группы или ребенком с инвалидностью в возрасте до 16 лет, за пенсионером, который по заключению медицинского учреждения нуждается в постоянном постороннем уходе, ухода за ребенком до достижения им трехлетнего возраста, за период с 1 июля 2000 года до 1 января 2005 года, а также периоды, когда лицо подлежало общеобязательному государственному пенсионному страхованию в соответствии с пунктами 7, 8 и 9 статьи 11 настоящего Закона.
Во всех случаях, кроме случая, предусмотренного абзацем вторым настоящей части, период, за который учитывается заработная плата, не может быть меньше 60 календарных месяцев.
Адвокат по пенсионным вопросам
Таким образом в случае, если в ваш трудовой период не всегда был гладкий и ваш размер заработной платы влечет вашу пенсию на низ вы всегда можете в ручном порядке путем подачи соответствующего заявления в Пенсионный фонд Украины для исключения невыгодной заработной платы которая тянет вашу пенсию на низ.
Наша компания поможет вам сделать просчет и оптимизацию вашей пенсию и исключить невыгодные периоды для выявления самой выгодной вашей пенсии.