Для людей пенсійного віку або тим, які збираються на пенсію механізм нарахування пенсії, питання трудового стажу, відсутність відрахувань до пенсійного фонду, інформація про заробітну плату заслуговують на особливу увагу.
Кожній людині пенсійного віку необхідно знати свої права та обов’язки, щоб захистити їх і відстояти свої інтереси.
Пенсійний фонд України надав роз’яснення про порядок подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсій. Так, пунктом 4.8 розділу IV Порядку подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсій відповідно до Закону України “Про загальнообов’язкове пенсійне страхування” пенсіонер має право ознайомитися з матеріалами особистого пенсійної справи в управлінні Пенсійного фонду України.
Звернення громадян пенсійного віку про надання необхідної інформації про його забезпечення не може блокуватися працівниками Пенсійного фонду.
Але найголовніше питання про те, які права мають пенсіонери?
З огляду на роз’яснення Пенсійного фонду України пенсіонер має право:
- Знайомитися з матеріалами особистої пенсійної справи.
- Отримувати виписку з розпорядження про призначення (перерахунок) пенсії з інформацією про періоди страхового стажу та заробітної плати (доходу).
- Вимагати отримання засвідчених копій документів з особової пенсійної справи.
- Робити виписки та копії нормативно – правових документів, на підставі яких була розрахована пенсія.
Сьогодні на загальнодоступному сайті Пенсійного фонду України запущений електронний Портал, який дозволяє кожному українському пенсіонерові отримати доступ до своєї електронної справи, а також записатися на прийом до Пенсійного фонду.
Пенсійним фондом запропоновано три варіанта, щоб увійти на Портал електронних послуг Пенсійного фонду:
- звернутися до органів Пенсійного фонду для заповнення заяви встановленого зразка та отримати пароль. Отриманий пароль необхідний для реєстрації на Веб – порталі Пенсійного фонду;
- отримати електронний цифровий підпис (ЕЦП) в органах фіскальної служби або в організаціях, уповноважених видавати електронні ключі;
- увійти через Електронне пенсійне посвідчення. При виготовленні ЕПП автоматично створюється індивідуальний ключ, пароль до якого встановлюється при отриманні ЕПП.
Важливо! Для використання ЕПП потрібно мати спеціальний кардрідер, який можливо придбати окремо, та встановити на комп’ютер програму для зчитування ключа.
На електронному порталі можна дізнатися розмір пенсії, вид пенсії, дату виплати, для внутрішньо переміщених осіб передбачена функція перевірки перебування на тимчасово окупованій території України.
На жаль, не кожен пенсіонер має можливість використовувати електронний Портал, через обмеження користування комп’ютером або його відсутності.
З кожним роком послуги адвоката з пенсійних питань стають більш потрібними. Адвокати нашої юридичної компанії допоможуть провести перевірку Вашої пенсійної справи, проконсультують з питання правильності розрахунку страхового стажу та заробітної плати, визначать чи є необхідність подачі додаткових документів, які дають вам право на збільшення розміру пенсії.
Правила нарахування пенсій фармацевтичним працівникам
Багатьох фармацевтичних працівників цікавить питання виходу на пенсію: “Умови для виходу? Чи існують пільги або інші особливості при оформленні пенсії?”
На сьогодні передбачено два варіанти виходу на пенсію працівників фармацевтів – це право виходу на пенсію за вислугу років та право виходу на пенсію за віком на пільгових умовах.
Пенсія за вислугу років надається
Окремої категорії громадян, зайнятих на роботах, які призводять до передчасної втрати працездатності або професійної непридатності. Зокрема до такої категорії належать фармацевти та провізори.
Право виходу на пенсію за вислугу років вимагає наявність не менше 25 років роботи у фармакологічній галузі, які виконували певні посадові обов’язки.
Вихід на пенсію за вислугою років передбачає звільнення з посади чи переведення на іншу посаду, яка не береться до обліку стажу, що дає право на пенсію за вислугу років.
Пакет документів до органів Пенсійного фонду
Для оформлення пенсії за вислугу років необхідно надати:
- копію трудової книжки;
- заяву про призначення пенсії.
Пенсія за віком на пільгових умовах
Фармацевтичні працівники мають право вийти на пенсію на пільгових умовах, за умови зайнятості – повний робочий день на роботах з особливо шкідливими та важкими умовами праці за списком №1 та списком № 2 (Постанова КМУ від 24.06.2016 № 461).
Необхідний стаж роботи
Список №1
- чоловікам – 25 років стажу, з них не менш 10 років на відповідних роботах зі Списку;
- жінкам – 20 років, з них не менш 7 років 6 місяців на роботах зі Списку.
Список № 2
- чоловікам – 30 років стажу, з них не менш 12 років 6 місяців роботи зі Списку;
- жінкам – 25 років стажу, з них не менш 10 років роботи зі Списку.
Одержувачам пільгової пенсії дозволено продовжувати працювати за тією ж спеціальністю чи посадою, з якої він подавав заяву про призначення пенсії.
Пакет документів до органів Пенсійного фонду
- трудова книжка;
- заява про призначення пенсії;
- атестація робочого місця.
Рішення Великої Палати ВС
Але як показує практика, не всі фармацевтичні працівники при зверненні до органів ПФ можуть оформити пенсію. Труднощі виникають у зв’язку з тим, що працівники Пенсійного фонду відмовляють у призначенні пенсії працівникам, які працюють на аптечних складах та аптечних пунктах, які зареєстровані як ФОП. Мотив – це відсутність в Переліку професій.
Своїм вердиктом Велика Палата ВС по справі № 492/446/15-а від 29.08.2018 зробила висновок, що особи, які працюють на посадах фармацевтів в аптечних кіосках, які зареєстровані як ФОП, мають право на зарахування стажу роботи на таких посадах у спеціальний стаж, необхідний для призначення пенсії за вислугою.
На чому базується вердикт Великої палати ВС? Висновок ґрунтується на тому, що здійснення діяльності по КВЕД “Роздрібна торгівля лікарськими засобами” на посадах провізорів, фармацевтів у аптечних закладах, і які пройшли державну акредитацію та отримали сертифікат, зараховується до спеціального стажу роботи, що дає право на пенсію за вислугою років.
Консультації з оформлення пенсій фармацевтичним працівникам
Наші юристи проводять консультації по всіх видах нарахування пенсій та роз’яснюють, які документи необхідні для підтвердження стажу роботи. Повна підтримка наших клієнтів гарантує їм позитивний результат. Ми проводимо не тільки консультації по оформленню пенсій, але й надаємо повний юридичний супровід усього процесу.
Актуальні питання по даній темі
❓ Як підтвердити спеціальний стаж на посаді фармацевта, якщо до трудової книжки не внесено запис?
У разі відсутності запису у трудовій книжці, необхідно надати до органів Пенсійного фонду додаткові документи, що підтверджують сам факт роботи: штатний розклад, табель робочого часу, відомості на виплату заробітної плати, накази про призначення на посаду та ін.
❓ При оформленні пенсії за вислугою років виявилося недостатньо спеціального стажу. Буде враховуватися зароблений спеціальний стаж при виході на пенсію на загальних підставах?
У випадку, коли у людини при оформленні пенсії, з тієї чи іншої причини, виявилося недостатньо спеціального стажу для виходу на пенсію за вислугою років, ця сума років буде врахована, як зменшення загального пенсійного віку при оформленні пенсії за віком.
Нарахування та перерахунок пенсії державним службовцям (працівникам фіскальної служби, митної служби) Київ
Сьогодні розмір пенсійного забезпечення державних службовців, які вийшли на заслужений відпочинок до 2016 року становить 2500 – 3500 гривень. Прийнятий Кабінетом Міністрів України у 2015 році Закон № 213 “Про внесення змін у деякі законодавчі акти України щодо пенсійного забезпечення” не дозволив провести процес осучаснення пенсій та відновлення індексації, який стартував з 1 жовтня 2017 року. І як результат, пенсія держслужбовців, які виходять на заслужений відпочинок зараз, набагато вище пенсії своїх колег, які вийшли на пенсію до реформування пенсійної системи. Осучаснюючи пенсії, законом було ліквідовано спеціальні пенсії та не було передбачено перерахунок розміру пенсійного забезпечення держслужбовців, які вийшли на пенсію до урядової реформи.
Вже сьогодні 85% особам, які працювали на посадах державної служби пенсія нараховується згідно з Законом України “Про загальнообов’язкове пенсійне страхування”.
У 2019 році Кабінетом Міністрів України прийнято постанову “Про внесення зміни у Порядок призначення пенсій деяким категоріям осіб”, зокрема, передбачено право на пенсію державним службовцям, які на момент набрання чинності Закону України від 10 грудня 2015 року № 889 “Про державну службу” працювали на посадах державної служби та не отримали пенсію державного службовця. Також заплановано провести перерахунок пенсій державним службовцям, яким була призначена низька пенсія.
Зараз проєкт закону, розроблений Міністерством соціальної політики України, готується до розгляду народними депутатами. Законопроєкт спрямований врегулювати зниження коефіцієнта заробітної плати особам, які після досягнення пенсійного віку продовжували працювати.
Суть документа:
- введення формули обчислення пенсії, при якій стаж буде підраховуватися за двома варіантами: окремо до 01.07.2000 і після цієї дати;
- можливість вибору пенсіонером свого доходу, з якої буде обчислюватись пенсія;
- автоматичний перерахунок пенсії особам, яким виплати призначені за Законом України «Про державну службу» від 10.12.2015. Одночасно перерахують пенсії особам, на яких з інших причин не поширюються норми Закону «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування»;
- решение суда (при обращении) и другие имеющие документы.
- удосконалення порядку переходу особи з пенсії по інвалідності на пенсію за віком (якщо вона вище) без додаткового звернення особи.
Пам’ятайте, нормативна база з питань нарахування пенсій постійно змінюється в силу прийняття постанов Кабінетом Міністрів України, діяльності депутатів. Професійна участь юриста з нарахування пенсій – запорука правильного розрахунку належної вам суми.
Наша юридична компанія надає всебічну консультацію та підтримку з питань нарахування, перерахунку пенсійних виплат. Ми допоможемо розібратися в труднощах обчислення трудового стажу, проблемах нарахування та перерахунку пенсійних виплат, проведення індексації пенсій, підготуємо необхідні документи.
Для отримання консультації адвоката з пенсійних питань рекомендуємо надати пакет наступних документів:
- трудову книжку;
- паспорт;
- документи з ПФУ (довідки про нарахування, індексації або перерахунку; листи);
- рішення суду (при зверненні) та інші мають документи.
Наявність всіх необхідних документів допоможе юристу у повному обсязі розглянути кожен нюанс Вашої проблеми й бути при цьому абсолютно об’єктивним.
Коли виходять на пенсію багатодітні матері в Україні
Питання призначення пенсії за віком багатодітним матерям регулюються підпунктом 3 частини 1 статті 115 Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”. Важливо, що пенсійна реформа 2017 року не змінила умови виходу на пенсію для багатодітних матерів, зберігши за ними право на достроковий вихід на пенсію за віком без збільшення страхового стажу, необхідного для реалізації цього права.
Як і раніше, жінки, які народили п’ятьох або більше дітей і виховали їх до шестирічного віку, мають право на призначення дострокової пенсії за віком після досягнення ними 50-ліття та за наявності не менше 15 років страхового стажу. За вибором матері або в разі її відсутності, якщо виховання п’ятьох або більше дітей здійснювалося батьком, йому призначається дострокова пенсія за віком після досягнення 55 років та за наявності не менше 20 років страхового стажу.
Необхідні документи для призначення дострокової пенсії багатодітній матері
Для призначення даного виду пенсії, крім документів, що засвідчують особу та підтверджують набутий нею страховий стаж, подаються документи про народження дітей та виховання їх до шестирічного віку. При цьому, факт народження дитини встановлюється на підставі свідоцтва про народження, а її виховання до зазначеного віку – на підставі свідоцтва про народження чи паспорта дитини. У разі звернення за пенсією батька, яким здійснювалось виховання п’ятьох або більше дітей, в обов’язковому порядку додається заява матері про згоду щодо призначення пенсії батькові або документи, які підтверджують її відсутність. Ці ж положення дострокового виходу на пенсію за віком стосуються матерів та батьків дітей з інвалідністю.
Крім того, матерям, які народили п’ятьох і більше дітей та виховали їх до шестирічного віку, органами Пенсійного фонду призначається пенсія за особливі заслуги перед Україною в розмірі від 35% прожиткового мінімуму для непрацездатних осіб (за наявності 5-х дітей) – до 40% цього мінімуму (за наявності 10 дітей і більше).
У випадку, якщо особа, яка звертається за пенсією, не працює та має на своєму утриманні неповнолітніх дітей, то їй до пенсії встановлюється надбавка, передбачена постановою Кабінету Міністрів України “Про підвищення рівня пенсійного забезпечення громадян” від 16.07.2008 №654, у розмірі 150 гривень на кожну неповнолітню дитину. Така надбавка встановлюється за умови, що жоден з батьків не отримує пенсію або державну соціальну допомогу на дитину. Факт перебування на утриманні непрацездатних членів сім’ї засвідчується, зокрема, довідкою житлово-експлуатаційних або інших організацій з місця проживання (реєстрації), в тому числі органів місцевого самоврядування, про спільне проживання разом з дітьми за однією адресою.
Призначення пенсій які згідно пенсійної реформи виключили з законів.
Зараз розглянемо, що робити пенсіонерам яким повинні були призначити пенсію за вислугу років, за списком № 1 та № 2, та наукову пенсію.
Відповідно до пенсійної реформи яка вступила в закону силу 01.10.2017 року було виключені такі види пенсії як за вислугою років які призначались відповідно до ст. 55 Закону України «Про пенсійне забезпечення» та наукову пенсію яка призначалась відповідно до Закону України «Про наукову і науково-технічну діяльність».
Пенсія за вислугу років призначалась
- робітники локомотивних бригад і окремі категорії працівників, які безпосередньо здійснюють організацію перевезень і забезпечують безпеку руху на залізничному транспорті та метрополітенах, – за списками професій і посад, що затверджуються в порядку, який визначається Кабінетом Міністрів України; водії вантажних автомобілів, безпосередньо зайнятих у технологічному процесі на шахтах, у рудниках, розрізах і рудних кар’єрах на вивезенні вугілля, сланцю, руди, породи;
- працівники експедицій, партій, загонів, дільниць і бригад, безпосередньо зайняті на польових геологорозвідувальних, пошукових, топографо-геодезичних, геофізичних, гідрографічних, гідрологічних, лісовпорядних і розвідувальних роботах;
- робітники, майстри (у тому числі старші майстри), безпосередньо зайняті на лісозаготівлях і лісосплаві, включаючи зайнятих на обслуговуванні механізмів і обладнання, – за списком професій, посад і виробництв, що затверджується у порядку, який визначається Кабінетом Міністрів України;
- механізатори (докери-механізатори) комплексних бригад на
вантажно-розвантажувальних роботах у портах; - плавсклад морського, річкового флоту і флоту рибної промисловості (крім суден портових, що постійно працюють на акваторії порту, службово-допоміжних, роз’їзних, приміського і внутріміського сполучення);
- працівники освіти, охорони здоров’я та соціального забезпечення після досягнення 55 років і за наявності спеціального стажу роботи за переліком, що затверджується у порядку, який визначається Кабінетом Міністрів України;
- спортсмени – заслужені майстри спорту, майстри спорту міжнародного класу – члени збірних команд;
- артисти театрально-концертних та інших видовищних закладів, підприємств і колективів при стажі творчої діяльності від 20 до 35 років за переліком та у порядку, що затверджуються Кабінетом Міністрів України, незалежно від віку, але не раніше досягнення 55 років.
Якщо ви побачили, що ви відноситись хоча об до одного з вище зазначеного пункту то не лякайтесь з приводу реформи ви все ще зможи ти вийти на пенсію із зниженням пенсійного віку та не чикати 60 років для виходу на пенсію.
Зверніть увагу на те, що пенсії відповідно до ст. 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення» збереглись і ніхто їх не відміняв, хоча пенсійний фонд рідко коли призначає ці пенсії так як не хоче платити зі свого карману вам пенсію до досягнення вашого пенсійного віку.
Також є наукові пенсії які призначаються відповідно до Закону України «Про наукову і науково-технічну діяльність» при наявності Пенсія науковому (науково-педагогічному) працівнику призначається за наявності страхового стажу, необхідного для призначення пенсії за віком у мінімальному розмірі, передбаченому абзацом першим частини першої статті 28 Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”, після досягнення чоловіками 62 років за наявності стажу наукової роботи не менш як 20 років, жінками – пенсійного віку, встановленого статтею 26 Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”, за наявності стажу наукової роботи не менш як 15 років. До досягнення віку, встановленого цим абзацом, право на пенсію за віком мають чоловіки – наукові (науково-педагогічні) працівники 1955 року народження і старші після досягнення ними такого віку:
- 60 років – які народилися до 31 грудня 1952 року включно;
- 60 років 6 місяців – які народилися з 1 січня 1953 року до 31 грудня 1953 року включно;
- 61 рік – які народилися з 1 січня 1954 року до 31 грудня 1954 року включно;
- 61 рік 6 місяців – які народилися з 1 січня 1955 року до 31 грудня 1955 року включно.
Пенсії науковим (науково-педагогічним) працівникам призначаються в розмірі 60 відсотків суми заробітної плати наукового (науково-педагогічного) працівника, яка визначається відповідно до статті 35 цього Закону та частини другої статті 40 Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”, на яку відповідно до законодавства нараховується збір на обов’язкове державне пенсійне страхування (внески).
Якщо ви науковець та хочете отримувати дану пенсію та вам вигідно буде її отримувати то вас не повинно лякати те, що пенсійною реформою убрали цей вид пенсії.
Наша компанія вже вивчила нову пенсійну реформу та знайшла лазівки коли можливо буде призначити одну з вище перелічених пенсій не чекаючи свого пенсійного віку, звертайтесь саме до нас і вже завтра ви вийдете раніше на пенсію!